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宿舍管理規(guī)章制度

時間:2024-10-16 07:53:30 規(guī)章制度 我要投稿

宿舍管理規(guī)章制度優(yōu)選[14篇]

  隨著社會不斷地進步,越來越多人會去使用制度,制度具有使我們知道,應該做什么,不應該做什么,懲惡揚善、維護公平的作用。想必許多人都在為如何制定制度而煩惱吧,以下是小編整理的宿舍管理規(guī)章制度,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

宿舍管理規(guī)章制度優(yōu)選[14篇]

  宿舍管理規(guī)章制度 篇1

  第1條為使員工宿舍保持良好、清潔、整齊的環(huán)境和秩序,保證員工得到充分的休息,以維護生產安全和提高工作效率,特制定本制度。

  第2條住宿條件

  2.1員工在市區(qū)內無適當住所或交通不便者可申請宿舍。

  2.2凡有以下情形之一者,不得住宿。

  2.2.1患有傳染病者。

  2.2.2有吸毒、賭博等不良嗜好者。

  2.3不得攜眷住宿。

  2.4保證遵守本制度。

  第3條員工離職(包括自動辭職、解職、退休等),應于離職之日起3天內,遷離宿舍,不得借故拖延或要求補償費或搬家費。

  第4條有下列情形之一者,應通知主管及行政部。

  4.1留宿親友。

  4.2宿舍內有不法行為。

  4.3員工身體不適以致病重,通知主管及行政部的同時,應通知其親友并及時送至醫(yī)院。

  第5條員工對所居住宿舍,不得隨意改造或變更。

  第6條員工不得將宿舍之一部分或全部轉租或出租借予他人使用,一經發(fā)現(xiàn),即終止其居住權利。

  第7條公司主管和行政部主管應經常視察宿舍,住宿員工不得拒絕。

  第8條宿舍所有器具設備(如電視機、玻璃鏡、衛(wèi)浴設備、門窗、床鋪等),住宿員工有責任維護其好.如因疏于管理或惡意破壞,酌情由現(xiàn)住人員承擔修理費或賠償費,并視情節(jié)輕重給予紀律處分。

  第9條住宿員工應遵循下列規(guī)則

  9.1服從管理員管理、派遣與監(jiān)督。

  9.2室內禁止燒煮、烹制食品或私自接配電線及裝接電器。

  9.3室內不得使用或存放危險、違禁物品。

  9.4起床后棉被疊放整齊。

  9.5煙灰、煙蒂不得隨意丟棄,室內不得存放易燃物品。

  9.6換洗衣服不得堆積室內,暫不用的衣、鞋必須收入柜內。

  9.7洗滌衣物在指定位置晾曬。

  9.8使用電視機、收音機,聲音不得放大,以免妨礙他人休息。

  9.9就寢后不得影響他人睡眠。

  9.10宿舍不得留宿親友,外人拜訪應登記姓名、關系及進出時間。

  9.11夜間最遲應于23時前返回宿舍,否則應向管理員報告。

  9.12貴重物品應避免攜入,違反規(guī)定放入室內而致丟失者,責任自負。

  9.13不得隨意在墻壁、櫥柜、門窗上張貼字畫或懸掛物品。

  9.14廢棄物、垃圾等應集中傾倒于指定場所。

  9.15房間清潔由住宿人輪流負責。

  9.16節(jié)約用水、用電。

  9.17不得在床上抽煙。

  9.18不得于宿舍內酗酒、賭博、打麻將或從事其他不健康活動。

  第10條住宿人員輪流值班,負責公共區(qū)域的清潔,公共設施的'修繕,水、電、門窗等的安全巡視,發(fā)現(xiàn)問題及時報告并立即采取措施。

  第11條住宿員工發(fā)生下列行為之一,即應取消其住宿資格,并呈報其所在單位和行政部論處。

  11.1不服從管理員監(jiān)督、管理。

  11.2在宿舍賭博、打麻將、斗毆、酗酒。

  11.3蓄意破壞公用物品或設施。

  11.4擅自在宿舍內接待異性客人或留宿他人。

  11.5經常破壞宿舍安寧、屢教不改。

  11.6嚴重違反宿舍安全規(guī)定。

  11.7無正當理由經常夜不歸宿。

  11.8有偷竊行為。

  第12條住宿者遷出時應將床位、物品、抽屜等清理干凈,帶出物品應先交管理員或主管人員檢查。

  第13條管理人員應按規(guī)定及時向公安戶籍管理部門為住宿者辦理臨時戶口登記。

  宿舍管理規(guī)章制度 篇2

  為確保員工宿舍衛(wèi)生區(qū)整潔美觀,給全體員工營造一個潔凈、優(yōu)美、舒心的休息環(huán)境,特制定本實施方案。

  一、衛(wèi)生責任范圍

  1、各宿舍室內衛(wèi)生由各入住人輪流打掃,個人區(qū)域衛(wèi)生自行負責。

  2、個人使用的宿舍衣柜均由使用者自行整理干凈。

  3、床上被子、枕頭、應定期清洗

  二、衛(wèi)生管理要求

  1、員工入住期間,應維護本舍環(huán)境清潔,輪流打掃衛(wèi)生(輪值表貼于門后),行政部會不定期對各宿舍檢查督導。如發(fā)現(xiàn)有個別特不注意個人衛(wèi)生的床位,將在用相片形式在公布欄中公欄,被行政部公布2次以上的人員,按公司宿舍管理規(guī)定處以30元/次罰款,以示警告。

  2、 宿舍衛(wèi)生做到“八凈”、“六無”!鞍藘簟奔吹孛、墻壁、衣柜、門窗、玻璃、床、衛(wèi)生間、洗面盆等每天擦洗干凈。“六無”即無灰塵、無痰跡、無水跡、無紙屑、無果殼、無異味。違者視情節(jié)嚴重扣罰20~50元/次。

  3、床上用品做到“三齊”:即每天被褥疊放整齊,床單拉平整齊,枕頭擺放整齊。違者視情節(jié)扣罰5~10元/次。

  4、保持墻壁清潔,做到“四無”,嚴禁“四亂”。即做到無蜘蛛網,無污跡,無手、腳印。嚴禁亂釘釘子,亂掛雜物,亂貼字畫,亂扯繩子,違者視情節(jié)扣罰5~20元/次。

  5、使用和保管好電器,按要求開關風扇,嚴禁晝夜長明燈、長風扇現(xiàn)象。用電器出現(xiàn)異常或損壞應及時報修,并說明責任。做到人離寢室燈就關掉。違者視情節(jié)扣罰5~20元/次。

  6、注意室內通風。每天根據天氣情況啟閉窗。正常天氣時,開窗通風。

  7、室內清理的垃圾必須袋裝,每天及時送到垃圾桶里。不準將室內垃圾隨便掃在走廊公共區(qū)內堆放。違者視情節(jié)扣罰5~20元/次。

  8、保持宿舍、走廊、樓梯和扶手的清潔。不能亂丟雜物,亂吐泡泡糖,亂畫墻壁,不得亂潑污水等。違者視情節(jié)扣罰5~20元/次。

  9、保持衛(wèi)生間、浴室和洗手間的衛(wèi)生。便后要放水沖洗。洗發(fā)精等包裝袋要放在垃圾箱內。下水道口如有堵塞現(xiàn)象要及時清除。

  10、宿舍內外一律禁止養(yǎng)家畜、家禽或寵物,違者限期2天內自行處理。

  11、宿舍內物品擺放應由宿舍內員工進行整理,凡私人物品亂放者,宿舍雜物亂堆者,給予拍攝曝光,連續(xù)三次不改,罰款50元/次。

  12、各宿舍實行門前三包,垃圾倒入指定的走廊垃圾筒里,隨意朝樓下丟垃圾每次罰款30元。

  三、衛(wèi)生檢查及評比管理

  1、行政部每周不少于兩次對宿舍區(qū)進行全面巡查,發(fā)現(xiàn)有違反宿舍管理規(guī)定及衛(wèi)生管理制度者按公司規(guī)定進行處理,并做日常巡查做通報。

  2、公司每月將評選出最佳宿舍與最差宿舍,具體工作由行政部負責按以下規(guī)定組織安排:

  (1)工作程序

  ①確定每月集中評比時間及檢查人員名單

 、跍蕚涓黝悪z查所需的評分表、宿舍分布表等資料

 、鄣剿奚釞z查

 、輩R總評分表,組織專人進行統(tǒng)計

  ⑤報公司審核統(tǒng)計結果及獎懲事宜

 、尥▓笤u比結果及獎懲紀錄

 、邫n案整理

  (2)評比方法

  按照衛(wèi)生評比細則,根據本次全面性宿舍檢查結果(分值比重80%),結合日常巡查記錄(分值比重20%)進行綜合評比,評選出“月度優(yōu)秀宿舍”。

  (3)宿舍衛(wèi)生評分標準:

  ①總觀:布局合理,無搬動公司物品原有擺放位置,毛巾、牙具、盆、缸集中統(tǒng)一放置;無亂掛衣物,亂扯繩或鐵絲現(xiàn)象。單項不合格扣1~3分。

 、诘孛妫菏覂鹊孛娲驋吒蓛簦瑹o垃圾、紙屑、積水,鞋子擺放整齊。紙簍傾倒及時。人離開后凳子一律放在桌下且擺放整齊。單項不合格扣1~3分。

 、蹓γ妫簤γ媲鍧,無印跡,不亂畫亂貼、不釘釘子,墻面墻角無蜘蛛網。單項不合格扣1~3分。

 、茕伱妫罕蛔诱郫B規(guī)范,擺放統(tǒng)一,枕巾、床單平整;床上無雜物,衣服統(tǒng)一放于衣柜內或晾曬陽臺上。單項不合格扣1~3分。

  ⑤書桌:常用物品擺放整齊;桌面清潔、無雜物,物品分類放整齊。單項不合格扣1~3分。

 、扌l(wèi)生間:物品掛放整齊;水池、地面清潔無積水;衛(wèi)生間無異味,無泡放過久的衣物。單項不合格扣1~3分。

 、咂渌菏覂缺3挚諝庑迈r、無異味;門窗玻璃清潔,不私接電線,不違章用電。單項不合格扣1~3分。

  四、宿舍獎懲辦法

  1、在評比中表現(xiàn)突出的宿舍,對該宿舍公告表揚,并給予一定獎勵。

  2、懲罰

  (1)在每次評比中最后一名的宿舍將公布于全公司。

  (2)每次檢查不合格的宿舍接到書面整改通知后于限期內完成整改。

  (3)對于2次及以上檢查不合格者,對其成員名單通報批評,并宿舍人員每人處與20元/人處罰以示警告!

  3、其他

  任何宿舍成員若打架、斗毆及有不配合工作人員檢查等行為,將取消"月度優(yōu)秀宿舍"評比的資格。

  五、附則

  1、本制度由總經理批準后生效實施,修訂、廢止時亦同,由公司行政部負責最終解釋。

  2、本制度自公司頒發(fā)之日起執(zhí)行。

宿舍衛(wèi)生管理制度樣本

  為確保員工宿舍衛(wèi)生區(qū)整潔美觀,給全體員工營造一個潔凈、優(yōu)美、舒心的.休息環(huán)境,特制定此實施方案

  1、員工入住期間,應維護本舍環(huán)境清潔,制定輪值表,輪流打掃衛(wèi)生(輪值表貼于門后)。每天各宿舍的值日人員至少要清掃一次,確保全天候清潔、整齊、規(guī)范。

  2、使用和保管好電器,嚴禁晝夜長明燈,出門前要及時關燈。周一至周五晚上10:30前關電燈、電視。周六、周日晚上11:00前關電燈、電視。電器出現(xiàn)異;驌p壞應及時報修,并說明責任。做到人離寢室燈、空調就關掉。違者扣罰20元。

  3、宿舍所有垃圾必須及時倒在垃圾桶里,由各宿舍當日值日生執(zhí)行。

  4、每天要開窗通風,保持室內空氣清新,無異味,不合格宿舍值日生罰款10元。

  5、床上用品需擺放整潔,枕頭置于床頭,床單平整,其他床上用品擺放有序。違者第一次罰款10元,第二次罰款20元,依次類推。

  6、宿舍整體干凈、清潔、整齊,宿舍內外無垃圾、蜘蛛網,桌面、地面、墻面干凈清潔;不合格宿舍值日生罰款10元。

  7、門、玻璃、暖氣片等擦洗干凈,不積塵土;不合格宿舍值日生罰款10元。

  8、桌子上物品擺放整齊,不合格宿舍值日生罰款10元。

  9、個人用品、洗漱用品等要擺放整齊,清潔干凈;違者第一次罰款10元,第二次罰款20元,依次類推。

  10、各自的箱子整齊擺放在柜子上、床下或其他不干擾大家活動的地方,鞋整齊有序地擺放在床下,有鞋架的鞋擺放在鞋架上;違者第一次罰款10元,第二次罰款20元,依次類推。

  11、宿舍內不亂拉掛衣繩,不亂掛衣服,衣物放在衣柜中;墻上不得亂釘、亂畫、亂貼;違者第一次罰款10元,第二次罰款20元,依次類推。

  12、不亂拉電線,無酒精爐、電熱壺、熱的快等違章用品;違者罰款50元。

  13、宿舍內物品擺放應由宿舍內員工進行整理,凡私人物品亂放者,宿舍雜物亂堆者,給予拍攝曝光,連續(xù)三次不改,罰款50元/次。

  14、當天值日生應監(jiān)督宿舍其他人的衛(wèi)生情況,其他人床鋪不干凈等,值日生同罰。

  以上處罰均在當月工資中體現(xiàn)。

  請各位員工自覺遵守宿舍制度。

  宿舍管理規(guī)章制度 篇3

  1、員工宿舍由宿舍管理員負責日常管理,各宿舍組長協(xié)助工作。

  2、宿舍衛(wèi)生每天由當日值日生進行打掃,住宿員工注意保持衛(wèi)生環(huán)境,不準隨地吐痰,不準吸煙,亂扔垃圾。

  3、住宿員工的個人衣物要擺好

  4、員工宿舍由宿舍管理員負責日常管理,各宿舍組長協(xié)助工作。

  5、宿舍衛(wèi)生每天由當日值日生進行打掃,住宿員工注意保持衛(wèi)生環(huán)境,不準隨地吐痰,不準吸煙,亂扔垃圾。

  6、住宿員工的個人衣物要擺放整齊有序,禁止亂堆亂放。

  7、住宿員工要注意用電安全,私自使用或私接電路所發(fā)生的'一切后果,由當事人負全部責任。

  8、宿舍鑰匙由宿舍管理員統(tǒng)一管理。員工工作期間一律上鎖。以防盜竊現(xiàn)象發(fā)生。如遇特殊情況,須由主管經理簽字同意方可進入寢室。

  9、住宿員工的親友來訪,未經領導允許,不準擅自領入寢室。已除名的員工,不準在宿舍留宿。

  10、休息或下班后,出外辦事員工一律不允許穿工作服和攜帶酒店的各種物品外出。

  11、不準在寢室大聲喧嘩、打鬧、唱歌、跳舞以免影響他人休息。

  12、寢室每晚十二點前熄燈,員工必須十二點前歸寢。私自外出或到點不歸者,在外發(fā)生任何事情,由個人負全部責任,酒店概不負任何責任。

  13、值班人員回宿舍后上、下樓及開、關門要輕推慢走,以免影響他人就寢。

  14、一經發(fā)現(xiàn)偷竊和打架斗毆等行為者,將交由公安機關處理,酒店并予已除名。

  15、宿舍每周評比一次,最優(yōu)秀的寢室給予獎勵。

  宿舍管理規(guī)章制度 篇4

  1、每個宿舍必須選定〔或班長指定〕一名負責人,催促其管理室內的清潔衛(wèi)生和平安用電等有關事項,確保室內整潔。

  2、遵守作息時間,不開天亮燈。不大聲喧嘩和戲鬧,特別是夜間加班回室時,不影響別人休息。不賭博或以娛樂為借口的變相賭博。

  3、不隨意亂倒剩菜剩飯或亂潑廢水,自覺遵守工程部規(guī)定的"七不"標準。做好個人衛(wèi)生,衣物整潔,擺放整齊。

  4、不損壞公物,損壞照價賠償。有意破壞者,按有關規(guī)定處分。

  5、為了平安起見,嚴禁在使用的電線中或燈頭上掛鉤用電,違者按工地治安綜合管理獎懲條例第八條規(guī)定處分。

  6、未經組織審批,嚴禁任休人隨意私裝插座或燈頭,違者按工地治安綜合管理獎懲條例第七條規(guī)定處分。

  1、嚴格執(zhí)行市勞動部門、公安部門的有關規(guī)定雇請民工,受雇民工務必持有本人身份證,嚴格遵守和執(zhí)行工程部制度的紀律和規(guī)章制度,服從安排;

  2、受雇民工在上崗前務必由雇請單位對民工進展一次上崗前的法制、平安保衛(wèi)教育,未經教育者一律不準上崗,嚴禁在宿舍內聚眾賭博,打架斗毆和其他違法亂紀活動;

  3、雇請民工的單位務必將每個民工的姓名、姓別、年齡、籍貫、身份證號碼等登記造冊,受雇民工務必按登記房號、床號就位,未經同意,不得更改,要保護公共財物,如有意損壞者,除照價賠償損失,并視情節(jié)給予罰款;

  4、嚴格執(zhí)行民工出入驗證制度,每個民工務必由工作單位發(fā)放出入證〔出入證上要有單位、相片、姓名、性別等〕,以備進出時門衛(wèi)驗證;

  5、民工務必在群眾飯?zhí)镁筒,生活垃圾、剩飯、剩菜,務必扔到指定地點。不準民工私自在民工宿舍內開小灶,民工宿舍內嚴禁使用電爐、電飯煲、電炒鍋等電熱器具和煤氣爐具;

  6、民工宿舍內嚴禁亂拉亂接電源線路、照明燈具、插座等,不準使用≥60w的照明燈泡;

  7、民工宿舍內務必持續(xù)清潔衛(wèi)生,不準躺在床上吸煙,嚴禁亂丟煙頭;

  8、民工要聽從雇請單位管理人員的指揮,統(tǒng)一集中住宿,不準私自帶親友到宿舍內住宿,如有特殊需要,須經指導或管理人員批準辦理手續(xù)方能住宿;

  9、建筑施工現(xiàn)場內不準攜帶家屬和小孩居住,合法夫妻〔有結婚證〕在同一個現(xiàn)場工作的',要有專門宿舍居住,不準在群眾民工宿舍男女混住;

  10、民工宿舍務必裝備足夠的滅火器材,放置位置要適當,要培訓每個民工會正確使用滅火器材;

  11、民工宿舍的搭建要貼合防火規(guī)定。每幢宿舍居住人數(shù)不宜超過25人,為了便于疏散,要有一個可直接出入的門,門寬不小于1.2m。民工宿舍的門應向外開,宿舍內頂高度不低于2.5m;

  12、民工宿舍通道必需要暢通,不能堆放雜物或其他物品;

  13、民工宿舍建立完善衛(wèi)生值班制度,個人用品疊放整齊,地下無雜物煙頭并設置吸煙灰桶搜集煙頭。

  宿舍管理規(guī)章制度 篇5

  為了加強和規(guī)范員工宿舍的管理,根據宿舍的實際情況,現(xiàn)制定出如下管理制度:

  1、住宿員工應愛護宿舍內一切公物設施,不準隨便移動拆卸,損壞須照價賠償,未經公司總經辦管理人員許可,任何人不得把東西搬離宿舍。

  2、不準隨地吐痰、亂丟東西,保持室內整潔干凈,進入室內要穿拖鞋,不準往窗外丟雜物,衛(wèi)生間要經常沖洗,垃圾要倒入指定垃圾桶。

  3、入住宿舍的人員必須是本公司在職員工,離職員工和外來人員拒絕入住,未經總經辦允許擅自帶人入住,當事人罰款100元。

  4、嚴禁在宿舍內賭博,酗酒、偷竊及有傷風化的其它行為。 5、注意節(jié)約水電,出門或離開宿舍務必關門、關水、關電,以免影響他人生活起居和財產安全,避免浪費水電。宿舍內禁止使用功率用電器,不準私自接拉電線,預防火災事故,保證人身和財產不受損失。

  6、每月水電費由住宿員工分攤,宿舍長繳納。

  7、嚴格遵守作息時間,嚴禁在宿舍內聲喧嘩、吵鬧、聲播放收(錄)音機、手機彩鈴和電視,所有娛樂活動應文明、小聲,以不影響他人休息為前提。

  8、房間所住的員工必須負責衛(wèi)生清掃,輪流值日。下水道因衛(wèi)生不清潔造成的堵塞由責任人承擔其維修費用,如無法明確責任則由所住房間員工平均分攤。

  9、嚴禁在宿舍內搞封建迷信和違法亂紀活動。團結一致、互諒互讓、互勉互助,避免吵架、打架、斗毆事件的發(fā)生。

  10、員工宿舍的水管、電燈壞了,必須及時報告總經辦管理人員請人維修,如不報告處理的維修費用由該房員工負責。

  11、員工個人財物妥善保管,任何人未經主人同意不得擅自動用他人物品。

  12、員工退出宿舍時,必須到總經辦辦理退出手續(xù),由總經辦管理人員清點宿舍物品,遺失、損壞則按價賠償。

  13、總經辦管理人員有義務監(jiān)督、執(zhí)行本制度,對于違本制度的員工,應主動進行勸止、批評、教育,對于不聽勸阻的員工,或明知故犯的`行為有權視其情節(jié)輕重,作出行政處分的初步意見,其中罰款處理的幅度為10200元,報公司總經辦審批后執(zhí)行。

  14、本制度自公布之日起執(zhí)行,凡住宿員工均應自覺遵守,不得違。員工宿舍管理規(guī)章制度2

  宿舍管理規(guī)章制度 篇6

  1、各宿舍必須制定衛(wèi)生值日表,并張貼于室內醒目位置。宿舍衛(wèi)生按照值日表由各入住人輪流打掃,個人區(qū)域衛(wèi)生自行負責。

  2、宿舍衛(wèi)生做到“六凈”。即衣柜、門窗、玻璃、床鋪等每天整理干凈,床鋪及衣柜上不得亂放雜物。個人的皮箱、鞋、臉盆等物一律擺放整齊,無用物品及時清理。

  3、宿舍衛(wèi)生做到“六無”。即墻壁、地面做到無灰塵、無痰跡、無水跡、無紙屑、無果殼、室內無異味。室內嚴禁亂釘釘子,亂掛雜物,亂貼字畫,亂扯繩子。

  4、床上用品做到“三齊”。即每天被褥疊放整齊,床單拉平整齊,枕頭擺放整齊。

  5、宿舍內因人員未住滿而空出來的床鋪,任何人不得在上面亂堆雜物,如若是存放衣物等則必須疊放整齊。

  6、室內清理的.垃圾必須袋裝,每天及時送到垃圾桶里。不準將室內垃圾隨便掃在走廊公共區(qū)內堆放。

  7、宿舍內外一律禁止養(yǎng)家畜、家禽或寵物,違者限期2天內自行處理。

  宿舍管理規(guī)章制度 篇7

  一、 宿舍管理標準

  1、宿舍衛(wèi)生標準

  (1)、床面整潔,床上的被褥等物品疊放整齊劃一;

  (2)、地面干凈,無死角;

  (3)、墻面、房門、玻璃等,要保持清潔無塵,無破損;

  (4)、保持室內及衛(wèi)生間干凈,無異味;

  (5)、保持桌面清潔,不亂刻亂畫,上面物品整潔,擺放整齊;

  (6)保持樓道公共部分整潔。

  2、宿舍安全標準

  (1)、嚴禁在宿舍內大聲喧嘩、打鬧、嬉戲及高音量放收錄機;

  (2)、嚴禁在宿舍內存放有毒、易燃等危險物品;

  (3)、禁止在宿舍內點蠟燭,亂扔煙頭;

  (4)、遇到突發(fā)情況,要保持冷靜,團結一心,保護自己和他人安全。

  (5)、宿舍內的貴重物品,應妥善保管,數(shù)量較大的現(xiàn)金應及時存入

  銀行;

  (6)、員工離開宿舍時,要做到隨手鎖門,人走燈滅;

  (7)、如有朋友探望,不得影響他人正常休息,并且禁止留宿異性;

  (8)、照明或電視機、錄音機等電器設備,使用完畢或遇突然停電,

  必須立即切斷電源或撥掉插頭。

  3、公司將于每周檢查衛(wèi)生一次

  二、 設置及相應職責

  1、設置:職工宿舍內設有宿舍舍長兩名,男女各一。

  2、舍長職責

  (1)、定期進行衛(wèi)生查看;

  (2)、負責宿舍內公共衛(wèi)生區(qū)的.值日安排;

  (3)、負責傳達上級精神和指示;

  (4)、定期向上級匯報宿舍管理情況;

  (5)、及時了解員工心態(tài),對有晚而未歸的員工,進行聯(lián)系,確保安

  全;

  (6)、了解各宿舍公物損壞情況,及時進行報修;

  (7)、及時傳達各員工的意見和建議;

  (8)、及時發(fā)現(xiàn)和消除安全陷患,防止安全事故發(fā)生,對宿舍內一切

  不安全因素,一定要及時全面的向相關領導匯報。

  3、員工職責

  (1)、積極配合舍長工作,服從舍長安排;

  (2)、自覺整理好個人內務;

  (3)、嚴格遵守公司的管理規(guī)章制度及宿舍制度;

  (4)、有特殊情況晚歸,應及時向舍長說明情況;

  (5)、處理好自己和其他員工之間的關系,做到禮貌、寬容;

  (6)、愛護好公共財物,堅決杜絕“長流水”,“長明燈”現(xiàn)象;

  (7)、應保證外地員工優(yōu)先住宿安排。

  三、 宿舍文化建設

  1.做人禮貌,講話文明;

  2.養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習慣;

  3.保持衛(wèi)生整潔,房間無異味;

  4.培養(yǎng)容洽、團結的員工關系;

  5.房間裝飾要美觀大方,忌雜亂。

  四、 水電費的繳納

  公司共承擔水電費100元,超額部分由個人承擔。

  宿舍管理規(guī)章制度 篇8

  為加強學生宿舍的服務和管理工作,抓好各項工作和規(guī)章制度的落實,優(yōu)化學生住宿環(huán)境,提高學生宿舍的服務管理水平,樓長在生活管理老師的領導下必須履行以下職責:

  一、負責學生宿舍的'治安防范、穩(wěn)定和消防工作。

  二、負責學生宿舍的衛(wèi)生、住宿紀律等日常管理工作。

  三、負責學生宿舍公物、設備和水電的管理,發(fā)現(xiàn)故障、損壞,及時報告生活管理老師和德育處。

  四、督促室長履行職責情況,抓好規(guī)章制度的落實,做到文明值勤。

  五、協(xié)助德育處和生活管理老師抓好學生寢室內務的檢查、評比工作。

  六、開展健康有益的宿舍文化活動,組織好各樓寢室美化工作。

  七、配合德育處和生活管理老師抓好學生的思想教育、日常行為管理工作,抵制不良行為,發(fā)現(xiàn)問題按規(guī)定及時處理并報告生活管理老師和德育處。

  八、配合德育處和生活管理老師查處學生宿舍發(fā)生的違紀行為并收集和反饋學生情況。

  九、對室長的服務工作、管理工作中的建議、意見,要及時與生活管理老師溝通,并幫助室長改進服務工作和管理工作。

  十、協(xié)助生活管理老師做好學生服務的各項工作。

  宿舍管理規(guī)章制度 篇9

  為了切實加強學生公寓住宿學生的管理,確保學生住宿有序化、規(guī)范化,營造“健康、文明、整潔、溫馨、安全”的宿舍氛圍,維護學生合法權益,使學生有一個良好的學習、生活和休息環(huán)境,根據教育行政部門文件精神和學校管理制度,特制定此公約:

  一、住宿學生需嚴格遵守《長嶺中學學生宿舍管理制度》,切實做好消防安全工作,嚴禁在宿舍內私接電源和安裝、使用私人電器(含照明燈具),嚴禁點蠟燭、點蚊香、焚燒紙屑、使用明火。

  二、嚴禁攜帶管制刀具等危險物品和淫穢書刊進入宿舍。

  三、不準將身體伸出窗外,防止意外事故發(fā)生。

  四、在樓頂晾曬衣服時要注意安全,不許在樓頂打鬧嬉戲和長時間逗留,防止不安全事故發(fā)生。

  五、睡上鋪的學生上下床時要注意安全,禁止在上下床時互相打鬧和在上鋪做其它運動。如床鋪有問題,要立即向宿管人員報告,以便及時維修。

  六、不準私自住進宿舍或自調宿舍及床位。不準容留家長、同學或其他外來人員借宿,禁止無故竄宿,特別是男女竄宿。

  七、不準在宿舍抽煙,酗酒,聚會,高聲喧嘩,起哄。禁止在宿舍打牌、賭博。

  八、保護好個人財物,柜子上鎖,鑰匙隨身帶,房間無人時門上鎖。

  九、不準向窗外扔果皮,紙屑,礦泉水瓶等物,嚴禁向下倒污水,吐痰,住二樓以上的學生不許翻越窗戶,任何人不許在窗外晾曬衣物。

  十、晚自習下后及時回宿舍休息,堅決杜絕不假外出和夜不歸宿的現(xiàn)象。

  十一、不準在宿舍及樓道進行妨礙他人休息、學習的`文體活動,特別是踢球,拍球等。

  十二、愛護公物,不準在墻面亂貼、亂畫、亂釘釘子,不準在桌、門、窗上刻涂。損壞公物,照價賠償。

  十三、正常上課,上自習期間及節(jié)假日,未經學校相關部門和公寓樓管理室批準,任何人不得在宿舍滯留。

  十四、星期六、星期日及節(jié)假日學生安全由家長負責(在校補課學生除外)。

  十五、凡違反《宿舍安全管理公約》的住宿學生,如發(fā)生不安全事故,責任自負。

  十六、學生申請住宿,必須承諾恪守《長嶺中學學生宿舍管理制度》和《宿舍安全管理公約》,由住宿生及家長申請,經班主任同意后,與公寓樓管理室簽訂《宿舍安全管理公約》。

  十七、一旦住宿生違反上述公約,由管理員批評教育,并記錄在冊,周末匯總交學校總務處、教導處,按學校有關規(guī)定扣除班級量化積分。

  十八、嚴重違反《長嶺中學學生宿舍管理制度》和《宿舍安全管理公約》,經管理員批評教育無效,由公寓樓管理室上報學校相關部門,視其情節(jié)給予相應的校紀處分,通知家長取消該生住宿資格。

  同學們,公寓是我們共同的家,讓我們共同努力,遵守公約,也希望家長朋友們能積極配合,加強教育,創(chuàng)造更加和諧、溫馨的學習環(huán)境和生活環(huán)境。

  班級 舍號 住宿生簽名

  家長簽名 班主任簽名

  總務處

  宿舍管理規(guī)章制度 篇10

  1、認真執(zhí)行各項物業(yè)法規(guī)政策,堅持原則,秉公辦事,保護師生的合法權益,維護正常校區(qū)管理秩序;

  2、全面掌握轄區(qū)內房屋及配套設施的基本情況,建立正確完善的基礎資料檔案,并及時做好變更記錄;

  3、熟悉管轄區(qū)域師生基本情況,建立師生綜合檔案,建立良好的`師生關系;

  4、按時檢查督促責任區(qū)域的清潔衛(wèi)生工作,確保任何時候都能達到衛(wèi)生標準要求;

  5、做好管轄區(qū)域的各項管理內容的日巡視,及時發(fā)現(xiàn)和制止違章行為,并按規(guī)定予以糾正,確保樓宇結構完好,外觀整齊,公共設施不受損害。發(fā)現(xiàn)管道阻塞及時查明原因,分清責任,迅速采取措施予以處理,并做好巡視記錄;

  6、按規(guī)定時間安排好化糞池的清理,雨、污水井及管道的清理和疏通,水池的清理等維護項目;

  7、督促綠化人員搞好綠化的及時澆水、松土、施肥、殺蟲、補種、除雜草等工作,保護綠化地清潔,使之生長良好,并做好綠化管理和生長記錄,各季、年度生長評估記錄;

  8、定期回訪師生,征求改進服務管理和服務的意見,及時處理來信來訪,處理師生的投訴意見;

  9、主動幫助師生解決實際困難,做好經常性和特定委托務工作;

  10、 不斷總結工作經驗,在事件中提出創(chuàng)造性建議,不斷提高管理、服務水平,為師生提供舒適、愉快的居住、生活、學習環(huán)境;

  11、 認真做好《宿舍管理員巡查工作記錄》。

  宿舍管理員工作內容

  1、每天巡樓時攜帶對講機,有關工作鑰匙,巡查登記記錄表以及對已完成的工程維修情況報告進行巡查;

  2、每天按規(guī)定時間巡查指定區(qū)域;

  3、每次巡樓時必須按規(guī)定檢查公用設施,發(fā)現(xiàn)故障在2小時內報修;

  4、回訪師生,征求服務意見和收集師生信息;

  5、每次檢查公共地方清潔和綠化情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理和跟進;

  6、檢查各樓層電房、管井房、風機房、電訊房房門有否鎖閉;

  7、每天參加工作例會;

  8、做好外來人員的登記盤查工作。

  宿舍管理規(guī)章制度 篇11

  一、目的

  為使員工宿舍保持良好、清潔、整齊的環(huán)境,以保證員工在工作之余得到充分的休息,維護宿舍安全和提高環(huán)境品質,特制訂本制度。

  二、范圍

  本公司所有住宿員工以及其他租借公司所有住宿員工

  三、內容

  (一)住宿須知

  1、服從公司安排、監(jiān)督和管理。

  2、員工入住須經批準,服從物業(yè)主管人員安排,按指定的房間、鋪位入住。未經物業(yè)部批準不得擅自入住或自行更換房間、鋪位。

  3、集體宿舍床位只限本人使用,住宿人員不得將床位轉租或出借給其他人使用,一經發(fā)現(xiàn),立即取消其住宿資格,并追究其相關責任。

  4、公司宿舍不允許留宿外來人員,如有特殊情況應先到公司報備,公司備案同意后方可入住。

  5、已入住人員需退宿的,須提前到公司辦理退宿手續(xù)。

  6、住宿員工離職(包括自離、辭職、免職等),須到公司辦理退宿手續(xù)后方可辦理離職手續(xù)。

  7、公司宿舍實行共有負責制,宿舍所有人一起負責本宿舍的衛(wèi)生、紀律、安全等方面工作,安排宿舍衛(wèi)生值日表,監(jiān)督衛(wèi)生值日員工作,檢查房內設施,申報日常維修,檢查排除安全隱患,清點離職人員物品等。

  (三)設備設施管理

  1、有需要的宿舍配備的設施物品,向公司申請后由公司指派專人進行清點并確認。

  2、宿舍內非私物品由宿舍內人員共同負責保管,員工不得私自拆換、占用、損壞。

  3、宿舍內非私設施,非自然損壞的由責任人照價賠償,不能明確責任歸屬的由宿舍內人員平攤賠償費用,自然損壞及時報修。

  (四)紀律管理

  1、員工必須按照統(tǒng)一編號使用各自的床、臥具等,不得私自隨意調換或多占)。

  2、集體宿舍床位只限員工本人使用,不得帶外來人員來宿舍住宿,外出請假并按時限返回。離開本宿舍保持衣冠整齊。

  3、嚴禁在宿舍內進行賭博、宣傳迷信等其他有傷風化的活動,違者視情節(jié)嚴重處以罰款50-200元不等,情節(jié)嚴重者,送公安機關處理,并予以無薪辭退。

  4、嚴禁在宿舍內酗酒、打架、斗毆或侮辱他人,違者視情節(jié)輕重處以罰款50-200元不等,情節(jié)嚴重者,送交公安機關處理,并予以無薪辭退。

  5、自覺保持宿舍安靜,不得大聲喧嘩,同事之間應和睦相處,不得以任何借口爭吵、打架、酗酒、賭博,晚上24時后停止一切娛樂活動(特殊情況除外)。

  6、住宿員工不得于宿舍區(qū)室內外墻壁、櫥柜、門窗隨意張貼字畫或釘掛物品。

  7、嚴禁在宿舍內飼養(yǎng)動物,嚴禁向窗外潑水、亂扔雜物。住宿員工不得在公共走廊、樓梯及其他公共場所堆放物品。

  8、嚴禁宿舍白天無人時應關閉照明燈。

  (五)安全管理

  1、所有宿舍的照明燈具及線路必須由電工安裝、維修,禁止亂接臨時電線、不準超負荷用電,不準用不符合規(guī)定的裝置,違者予以100元/次的罰款。

  2、不得使用電爐、電飯煲等大功率家用電器,違者除沒收器具。

  3、要保持高度防火意識,做到安全用電、用水,發(fā)現(xiàn)事故及時上報公司。

  4、由于本人私接電源、插座而引起的火災,未造成后果予以責任者違紀處理,造成一定后果的視損失程度給予按價賠償,并取消住宿資格直至辭退處分。

  (六)衛(wèi)生管理

  1、污穢、廢物、垃圾等應集中于指定場所傾倒。

  2、所有住宿員工必須安排搞好每日所住宿舍的清潔衛(wèi)生。

  (七)物品擺放規(guī)定

  1、必須保持物品擺放整齊、美觀,嚴禁亂堆、亂放、亂扔。

  2、床上用品必須擺放整潔,被褥疊放整齊,床單平整,其他床上用品擺放有序。

  3、鞋子有序擺放于鞋柜內或床下,鞋內勿放置襪子,并保證其干凈無異味。

  4、面盆、水桶置于衛(wèi)生間內,并置面盆于桶上。

  5、住宿員工洗曬衣物須在指定區(qū)域或宿舍陽臺晾曬,不得隨意在走廊、過道、衛(wèi)生間及其它公共區(qū)域晾掛。

  (八)遷出管理

  1、住宿員工離職(包括自離、辭職、免職等),須到公司辦理退宿手續(xù)并于離職當日內搬離宿舍,不得借故拖延或要求任何補償。

  2、住宿員工遷出時須將使用的床位、物品、抽屜等清理干凈,所攜出的物品,須先經過相關人員檢查。

  四、住宿人員發(fā)生以下行為之一的,立即取消其住宿資格并視情節(jié)嚴重呈報至相關部門進行處理。

  1、不服從公司安排、管理的;

  2、有偷窺、偷竊行為的;

  3、在宿舍內賭博、打架、酗酒的;

  4、經常妨礙他人休息,屢教不改的;

  5、蓄意破壞公物的;

  6、經常不在員工宿舍住宿但仍然占用床位的;

  五、附則

  本制度自公布之日起實施,由x有限公司負責解釋并執(zhí)行,未盡事宜,另行修訂。

  工廠員工宿舍管理規(guī)定

  宿舍是員工在住宿期間學習、生活、休息的.重要場所,直接關系到員工的精神風貌和身心健康。為了加強本司員工宿舍安全管理,確保公司財產及員工財產的安全,搞好員工宿舍區(qū)的清潔衛(wèi)生,建設一個良好、整潔、優(yōu)美的宿舍環(huán)境,特制定以下措施:

  (一)、個人物品隨身保管,一但丟失公司不負任何責任。離開宿舍必須關好門窗,人為原因造成的失竊事件由事件責任人承擔相應責任。

  (二)、員工宿舍實行責任制,排出衛(wèi)生值班表;每天值日人員進行責任范圍的保潔工作。安排好每天的清潔衛(wèi)生工作和保持宿舍的整潔。請每組值日員工認真自覺執(zhí)行。每月全體宿舍員工對宿舍進行大掃除,請各員工積極參與。

  (三)、任何人不得在宿舍內亂扔果皮、紙屑、煙頭、飯菜等垃圾,不得從陽臺、門廳等地方向下倒水、吐痰、扔垃圾雜物,不得將塑料袋、飯菜雜物倒入便池和下水道等。凡經發(fā)現(xiàn),即對當事人處理。宿舍內保持室內整潔,衛(wèi)生干凈、物品擺放整齊,室內通風。

  (四)、員工應該自覺維護宿舍墻壁的潔凈,不得有任何污損行為(包括在墻上亂敲亂砸、張貼標語、廣告、亂寫亂畫、用腳踢、用球砸等)。凡有污損行為,一律視其情節(jié)給予處罰。如未查出直接責任人,則該室全部成員給予處罰。

  (五)洗手間、浴室及各公共區(qū)域,應保持地面干凈整潔,盥洗盆要保持清潔,節(jié)約用水、用電,養(yǎng)成隨手關水關電的良好習慣。門外不能堆放垃圾,垃圾要及時清理,不得存放在室內。

  (六)不得在室內隨意拉接電線,不得在宿舍用未經許可的電器,愛護宿舍各項公用設施,不得破壞公用設施,若因此造成的事故,事件責任人必須承擔全部責任。

  (七)宿舍住宿人員應注意個人衛(wèi)生,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣、生活習慣。嚴禁在宿舍內參與賭博活動,嚴禁在宿舍里酗酒或酒后鬧事。嚴禁外來人員留宿或男女混住,一經發(fā)現(xiàn)嚴重處罰。嚴禁在宿舍大聲喧嘩,放高音音樂。按時熄燈睡覺,不影響他人的休息。

  (八)住宿員工下班外出時,盡量結伴而行,晚12:00前必須返宿,加強防盜、防搶等安全防范意識。

  (九)住廠舍員工,必須服從公司安排,未經公司批準,不得更換床位、宿舍。辭工辭退人員必須自停工三天內憑離職證明搬離宿舍,逾期未搬者每天由工資中扣除50元。

  (十)要求全體員工必須認真遵守《員工宿舍管理制度》,攜手共創(chuàng)文明宿舍。

  宿舍管理規(guī)章制度 篇12

  目的:為了使住宿員工在上班之余有個舒適、安全、安靜的休息環(huán)境,以飽滿的精神狀態(tài)迎接工作,特制定以下宿舍規(guī)章制度,請各位住宿員工仔細閱讀,認真遵守。

  一、每位員工必須遵守宿舍相關制度,服從宿舍長的安排。

  二、每天由宿舍長檢查各位員工生活用品是否擺放整齊,未做好者,先給予口頭警告,三次以上罰10-20元。

  三、愛護宿舍內的設施,設備、包括洗衣機、熱水器等公共財物,如有損壞、按原價賠償、故意損壞者、除賠償外扣50元。宿舍內的公共財物自然損壞宿舍長及時報部門主管進行安排修理。

  四、節(jié)約用水,用電、人走燈熄、避免自來水長流,如有違反者一經發(fā)現(xiàn)罰5-10元。

  五、不得在宿舍內打架,斗毆、喝酒、賭博、偷竊等行為,不得影響其它員工的正常休息,如有違反罰50元,情節(jié)嚴重作開除處理并送相關部門查處。

  六、宿舍員工必須在12:00之前,回到宿舍就寢,超過規(guī)定時間后回宿舍由宿舍長負責登記人員名單,第二天上交部門經理給予。

  七、不得私自帶領外界人員(不是本公司員工)留在宿舍過夜,探訪人員必須在11:30分后離開,由宿舍長勸其離開。如經發(fā)現(xiàn),私自留宿者扣5-10元/次。

  八、宿舍內請勿大聲喧嘩,影響其余員工休息,如有違反罰5-10元/次。

  部門主管負責每天檢查各宿舍衛(wèi)生,紀律情況、部門經理進行不定期抽查。

  九、值日員工不按規(guī)定打掃衛(wèi)生或不按規(guī)定投放垃圾,經寢室長提醒后仍不執(zhí)行者,由行政人事部視情節(jié)輕重予以違紀處理。

  十、宿舍所有垃圾必須用垃圾袋裝好,由各宿舍當日輪值人員提到指定地點放好,如檢查時發(fā)現(xiàn)不按要求放置者,罰款10元/次。凡住宿員工將垃圾亂丟亂放者(包括扔出窗外)將視情節(jié)輕重給予處理。

  十一、要保持高度防火意識,做到安全用電、用水,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時上報行政人事部。

  十二、由于本人私接電源、插座而引起的火災,未造成后果給予責任者以違紀處理,造成一定后果的視損失程度給予按價賠償,并取消住宿資格直至辭退。

  十三、要保持高度防火意識,做到安全用電、用水,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時上報行政人事部。

  十四、由于本人私接電源、插座而引起的火災,未造成后果給予責任者以違紀處理,造成一定后果的.視損失程度給予按價賠償,并取消住宿資格直至辭退處分。

  本公司提供員工宿舍系現(xiàn)住人尚在本公司服務為條件,(包括自動辭職,免職、解職等)時,對房屋的使用權當然終止,屆時該員工應于離職日起三天內,遷離宿舍,不得借故拖延或要求任何補償費或搬家費用。遷出員工應將使用的床位、物品、抽屜等清理干凈,所攜出的物品,應先經舍監(jiān)或主管人員檢查。

  十五、住宿員工必須遵守下列規(guī)則及處罰條款

  1、服從舍監(jiān)管理、派遣與監(jiān)督。

  2、室內禁止私自接配電線及裝接電器。

  3、室內不得使用或存放危險及違禁物品。

  4、個人棉被、墊被起床后須疊齊。

  5、煙灰、煙蒂不得丟棄地上,易燃物品不得放置寢室。

  6、換洗衣物不得堆積客廳內。

  7、洗曬衣物需按指定位置晾曬。

  8、電視、電腦等的使用,聲音不得太大,以免妨礙他人安寧。

  9、就寢后不得有影響他人睡眠行為。

  11、貴重物品應避免攜入,遺失由員工自行負責。

  12、不得在墻壁、櫥柜上隨意張貼字畫或釘物品。

  13、污穢、廢物、垃圾等應集中于指定場所傾倒。

  14、各房間的清潔由住宿人本人清潔整理。

  15、宿舍公共場所的衛(wèi)生由舍監(jiān)按排輪值人員清掃,未按照規(guī)定清掃的輪值人員,每次處以5元的罰款,由室長報公司財務部從當月工資中扣除。

  16、不得在床上抽煙,不得在宿舍內吃其他不良物品。

  17、員工不得于宿舍或辦公室內聚餐、喝酒、賭博、打麻將或其他不良或不當行為。違反者每次處以100元的罰款,由室長報公司財務部從當月工資中扣除。

  18、對水、電的使用,應遵照下列規(guī)定:

 。1)水、電不得浪費,隨手關燈及水龍頭。

  (2)沐浴的水、電、煤氣用畢即關閉。

  十六、住宿員工有下列情況之一者,除取消其住宿權利(退宿)并呈報管理部議處:

  1、不服從舍監(jiān)的監(jiān)督、指揮者。

  2、在宿舍內賭博(打麻將)斗毆、及酗酒。

  3、蓄意破壞公用物品或設施等。

  4、擅自于宿舍內留宿外人者。

  5、經常妨礙宿舍安寧、屢戒不改者。

  6、違反宿舍安全規(guī)定者。

  7、無正當理由經常在外住宿者。

  8、有偷竊行為者

  十七、遷出員工應將使用的床位、物品、抽屜等清理干凈,所攜出的物品,應先經舍監(jiān)或主管人員檢查。

  十八、本規(guī)定自頒布之日起實施,修改亦同。

  備注:鑰匙的發(fā)放:共計6把,同時發(fā)放給6名員工,不能遺失,遺失者需賠償換匙芯全部費用160元(壹佰陸拾元整)。

  宿舍管理規(guī)章制度 篇13

  一、宿舍管理標準

  1、宿舍衛(wèi)生標準

 。1)、床面整潔,床上的被褥等物品疊放整齊劃一;

  (2)、地面干凈,無死角;

  (3)、墻面、房門、玻璃等,要保持清潔無塵,無破損;

  (4)、保持室內及衛(wèi)生間干凈,無異味;

 。5)、保持桌面清潔,不亂刻亂畫,上面物品整潔,擺放整齊;

 。6)保持樓道公共部分整潔。

  2、宿舍安全標準

  (1)、嚴禁在宿舍內大聲喧嘩、打鬧、嬉戲及高音量放收錄機;

 。2)、嚴禁在宿舍內存放有毒、易燃等危險物品;

 。3)、禁止在宿舍內點蠟燭,亂扔煙頭;

  (4)、遇到突發(fā)情況,要保持冷靜,團結一心,保護自己和他人安全。

  (5)、宿舍內的貴重物品,應妥善保管,數(shù)量較大的現(xiàn)金應及時存入銀行;

 。6)、員工離開宿舍時,要做到隨手鎖門,人走燈滅;

 。7)、如有朋友探望,不得影響他人正常休息,并且禁止留宿異性;

 。8)、照明或電視機、錄音機等電器設備,使用完畢或遇突然停電,必須立即切斷電源或撥掉插頭。

  3、公司將于每周檢查衛(wèi)生一次

  二、設置及相應職責

  1、設置:職工宿舍內設有宿舍舍長兩名,男女各一。

  2、舍長職責

 。1)、定期進行衛(wèi)生查看;

 。2)、負責宿舍內公共衛(wèi)生區(qū)的值日安排;

 。3)、負責傳達上級精神和指示;

  (4)、定期向上級匯報宿舍管理情況;

 。5)、及時了解員工心態(tài),對有晚而未歸的員工,進行聯(lián)系,確保安全;

 。6)、了解各宿舍公物損壞情況,及時進行報修;

 。7)、及時傳達各員工的意見和建議;

 。8)、及時發(fā)現(xiàn)和消除安全陷患,防止安全事故發(fā)生,對宿舍內一切不安全因素,一定要及時全面的向相關領導匯報。

  3、員工職責

 。1)、積極配合舍長工作,服從舍長安排;

 。2)、自覺整理好個人內務;

  (3)、嚴格遵守公司的管理規(guī)章制度及宿舍制度;

 。4)、有特殊情況晚歸,應及時向舍長說明情況;

 。5)、處理好自己和其他員工之間的`關系,做到禮貌、寬容;

 。6)、愛護好公共財物,堅決杜絕“長流水”,“長明燈”現(xiàn)象;

 。7)、應保證外地員工優(yōu)先住宿安排。

  三、宿舍文化建設

  1。做人禮貌,講話文明;

  2。養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習慣;

  3。保持衛(wèi)生整潔,房間無異味;

  4。培養(yǎng)容洽、團結的員工關系;

  5。房間裝飾要美觀大方,忌雜亂。

  四、水電費的繳納

  公司共承擔水電費100元,超額部分由個人承擔。

  宿舍管理規(guī)章制度 篇14

  一、開啟條件

  考慮氣候特點,春秋兩季氣候適宜,夏季氣候主要受溫度的影響?照{開啟符合下述情形即可使用:夏季,環(huán)境溫度高于攝氏34°C時。

  二、溫度設定

  盛夏使用空調時,空調溫度不可調得過低。建議室內外溫差不超過8℃,最低不得低于22℃,開冷風時不要直吹人體,滿頭大汗進入空調室前,應把汗擦干,換掉濕衣。注:使用空調時請不要頻繁開關。

  三、管理措施

  1、每間宿舍由宿舍內部人員自行負責宿舍空調裝置的管理,負責人必須對空調裝置的運行情況進行監(jiān)督和安全檢查。

  出現(xiàn)人為問題查不到人的,本宿舍所有人員共同承擔。

  2、宿舍員工必須愛護公司財物,不得在空調機裝置上鉆孔、挖洞、釘釘子或切割、雕刻等,如因上述原因造成損壞,按原價的.2倍賠償。

  3、宿舍員工必須自覺增強安全意識,特別是防觸電、防雷擊,嚴禁挪動、更改空調裝置位置,嚴禁在雷雨天氣開啟空調。

  4、宿舍員工要節(jié)約用電,安全用電。

  不得隨意開啟空調外殼,不得私自拆裝空調及空調開關,也不得隨意在空調線路上亂接線,如造成損失由當事人承擔,并進行嚴肅處理。

  5、要注意對空調的合理使用和維護,宿舍空調一旦出現(xiàn)故障,各寢室應及時報告宿舍管理員,宿舍管理員及時給予報修處理。

  6、因人為因素造成空調器、遙控器損壞或丟失,所發(fā)生的維修費用由責任人承擔和賠償。

  7、禁止空房間開空調。

  四、規(guī)定開啟時間段、

  11:00-14:0018:00-21:00

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