安全離校畢業(yè)生協(xié)議書

　　隨著社會不斷地進步，協(xié)議使用的情況越來越多，簽訂協(xié)議是解決糾紛的保障。到底應如何擬定協(xié)議呢？以下是小編幫大家整理的安全離校畢業(yè)生協(xié)議書，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

安全離校畢業(yè)生協(xié)議書1

　　為給畢業(yè)生創(chuàng)造良好的就業(yè)機會，根據(jù)用人單位要求，在畢業(yè)班學生(以下簡稱：學生)本人申請下，經(jīng)家長同意，學校研究決定，就學生離校參加用人單位實習、實踐等事宜，達成以下協(xié)議：

　　一、學校同意學生根據(jù)自身就業(yè)需求，離校參加就業(yè)實習、實踐工作。

　　二、學校有權在學生畢業(yè)之前對其與學習有關事項進行監(jiān)督和管理。

　　三、學生在離校參加就業(yè)實習、實踐前，必須出具與用人單位簽訂的就業(yè)協(xié)議(勞動合同或就業(yè)證明)等材料，方可申請離校。

　　四、學生必須按學院離校程序辦理完相應手續(xù)，方可離校;

　　五、學生離校后，在校外的工作、生活、安全保障、意外事故等責任均由學生本人承擔;

　　六、學生離校就業(yè)實習、實踐期間，應服從學院和用人單位的雙重管理，根據(jù)系部要求完成相關課程的考試、畢業(yè)設計、答辯等教學環(huán)節(jié);定期向班主任匯報個人情況，保持個人、家庭、班主任、系部通訊聯(lián)系的暢通;如不能按時完成系部規(guī)定的各項畢業(yè)生工作，影響畢業(yè)證書發(fā)放，責任自負。

　　七、學生前往就業(yè)單位費用自理。須按照與用人單位簽署的.協(xié)議按期履行就業(yè)實習、實踐任務，遵守用人單位的相關規(guī)章制度，若因?qū)W生個人原因違約返校，需持就業(yè)單位證明(如解約函等證明材料)，在所在系部辦理返校手續(xù)，安排住宿。未辦理返校手續(xù)者，學校將按規(guī)定不予辦理公寓住宿手續(xù)及就業(yè)推薦工作;

　　八、學生保證提交證明和所有簽字的真實性，若因偽造或找人代簽產(chǎn)生遺留問題由學生自行負責。

　　注：1、所有學生須簽訂此協(xié)議書后，方可離校，并憑此協(xié)議書辦理相關畢業(yè)手續(xù)。

　　2、協(xié)議經(jīng)學生本人簽字，系部審核蓋章后方為有效，自簽字之日起至畢業(yè)前有效。

　　3、本協(xié)議一式二份，系部和學生本人各保存一份。

　　就業(yè)單位名稱： 就業(yè)單位聯(lián)系電話：

　　學生學生電子郵箱：

　　學生電話： 學生家長電話：

　　專 業(yè)： 班級學號：

　　學生本人簽字： 學生家長簽字：

　　班主任審核： 財務處審核：

　　圖書館審核： 公寓管理科：

　　系部審核(蓋章)：

　　年 月 日

安全離校畢業(yè)生協(xié)議書2

　　甲 方： ____________________________________

　　地 址： ________________ 郵碼： ________________ 電話： ____________

　　法定代表人或委托代表人： ________________________ 職務： ____________

　　乙 方： ____________________________________

　　所在學校及院系： ____________________________________

　　所在專業(yè)年級： ____________________________________

　　性 別： ________________ 年齡： ____________

　　學生證號碼： ________________________________

　　____ 年 ____ 月 ____ 日

　　根據(jù)中華人民共和國有關法律之規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

　　一、實習合同期限

　　第一條 本合同生效日期 ____ 年 ____ 月 ____ 日，本合同于 ________ 終止。

　　實習期為 ____ 年 ____ 月 ____ 日至 ____ 年 ____ 月 ____ 日。

　　二、實習內(nèi)容

　　第二條 甲方應該在乙方實習期間，為乙方指派一到兩名實習指導老師，負責指導乙方進行實習。

　　甲方指派 ________ 為乙方指導老師，指導乙方在實習期間的工作。

　　第三條 乙方在實習期間，應該聽從指導老師的安排，認真完成指定的任務。

　　乙方在實習期間，應該虛心學習，發(fā)揚艱苦奮斗、吃苦耐勞的精神，展現(xiàn)浙大學子風貌。

　　乙方同意根據(jù)雙方協(xié)商，在 ________ 崗位進行實習。

　　三、實習期間的勞動保護和勞動條件

　　第四條 甲方安排乙方進行實習，每日工作時間不超過 8 小時，平均每周不超過 40小時。甲方保證乙方周至少休息兩日，甲方由于工作需要，經(jīng)與和乙方協(xié)商后可以延長乙方時間，一般每日不得超 1 小時。

　　第五條 甲方為乙方在實習期間提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。

　　在乙方實習期間，甲方享有對乙方在安全、衛(wèi)生生產(chǎn)方面進行管理、保護的權利、義務。

　　第六條 甲方負責對乙方在正式實習前進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓。

　　四、實習期間的勞動報酬

　　第七條 乙方在實習期間，甲方是否支付乙方報酬，由甲乙雙方平等協(xié)商決定。

　　第八條 如果甲乙雙方就支付實習期間報酬的達成一致意見的，甲方以每(小時 / 日 / 月) ____ 元的標準支付乙方報酬，工資于(每月 ____ 日/ 每日)統(tǒng)一結算。

　　實習期間加班時段的報酬標準參照本條前款之規(guī)定執(zhí)行。

　　五、實習期間的保險福利待遇

　　第九條甲方在乙方實習期間購買人身意外傷害保險。甲方保證乙方在實習期間的安全與保險待遇。乙方在實習期間，享有同甲方臨時雇用員工在衛(wèi)生、安全等方面的同等的.待遇及在發(fā)生損害時，同等的損害補償標準。

　　同時，甲方為乙方提供以下福利待遇：

　　1 、

　　2 、

　　3 、

　　六、實習期間的勞動紀律

　　第十條 乙方在實習期間應遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程 和工作規(guī)范 ;

　　愛護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺悟和職業(yè)技能。

　　第十一條 乙方違反勞動紀律的，乙方的指導老師，可予與教育糾正。

　　七、合同的變更、解除

　　第十二條 訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化，本合同應變更相關內(nèi)容。

　　第十三條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關內(nèi)容。

　　第十四條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

　　八、本合同爭議處理

　　第十五條 因履行本合同而發(fā)生的爭議，當事人雙方應本著平等、互助的精神進行協(xié)商解決，在必要時浙江大學就業(yè)指導服務中心可以介入并提供參考解決意見。

　　九、其他約定

　　第十六條 甲乙雙方還就以下事項達成約定：

　　1 、

　　2 、

　　3 、

　　第十七條 本合同未盡事宜，或與國家有關規(guī)定相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行。

　　第十八條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方 ( 蓋章 )________________ 乙方 ( 蓋章 )________________( 書

安全離校畢業(yè)生協(xié)議書3

　　甲方：

　　實習單位：

　　單位地址：

　　聯(lián)系人：

　　聯(lián)系電話：

　　乙方：

　　實習學生：

　　身份證號：

　　聯(lián)系電話：

　　一、甲方

　　1.甲方同意接收乙方實習，實習時間為_____個月，自_______年_____月_____日起至__________年_____月_____日前止，如雙方愿意可適當延長實習期。

　　2.甲方為乙方提供實習工作補貼或其它：__________________________。

　　3.甲方有權要求乙方服從甲方的工作安排與遵守甲方的管理規(guī)定。

　　4.甲方負責對乙方的日常管理、安全教育與業(yè)務指導。

　　5.在實習過程中，若乙方不能勝任工作或不服從工作安排，乙方應與甲方溝通，研究處理辦法。

　　6.乙方因違反甲方相關管理規(guī)定或國家法律法規(guī)給甲方造成損失者，甲方可終止丙方的實習，并有權向乙方索賠。

　　7.甲方安排乙方在法定節(jié)假日內(nèi)工作或因生產(chǎn)經(jīng)營需要安排加班時，須按照國家相關規(guī)定及甲方相關規(guī)定對待乙方。

　　8.乙方在甲方實習期間及時發(fā)放甲、乙兩方確認的實習補助及相關待遇。

　　9.在乙方順利完成實習期的前提下，甲方將向乙方開具《實習鑒定表》;如乙方因非不可抗拒因素而未能完成實習，甲方有權不開具《實習鑒定表》。

　　10.乙方實習期滿并成功獲得有效畢業(yè)證后，在雙方自愿的基礎上，乙方可繼續(xù)留在甲方工作，成為甲方的正式員工，與甲方簽訂正式勞務合同。

　　二、乙方

　　1.實習期間，乙方必須遵守社會治安條例及乙方各項規(guī)章制度，嚴禁從事違法違規(guī)活動，后果由乙方自行負責。

　　2.乙方在甲方實習期間的`法定節(jié)假日、事假及病假按照甲方管理規(guī)定執(zhí)行。

　　3.乙方如因健康或特殊個人原因需要提前終止實習，必須提交有關證明文件并獲得甲方同意，且須提前七天通知甲方，其返程所有費用由甲方負責。

　　4.乙方在實習期間的工作成果及其涉及的知識產(chǎn)權均歸甲方所有。

　　5.乙方遵守甲方的保密要求，根據(jù)實習內(nèi)容撰寫的論文在向甲方以外的其它單位或個人公開前，須經(jīng)甲方許可。

　　6.乙方實習結束時(不管何種原因?qū)е聦嵙暯Y束)，須向甲方辦理全部交接手續(xù)，將歸屬于甲方及向甲方借用的文檔、資料、設備及其它資源和財產(chǎn)一并交還甲方。

　　三、其他條款

　　1.任何一方未經(jīng)另一方同意不可隨意終止本協(xié)議。

　　2.任何一方有違約行為，均須承擔違約責任。

　　3.本協(xié)議中有關保密、知識產(chǎn)權、違約或賠償責任、連帶責任條款，不因本協(xié)議終止或解除而失效。

　　4.所有未盡事宜可另行協(xié)商解決并簽署書面文件予以確認，該書面文件將被視為本協(xié)議書的一部分。

　　5.本協(xié)議一式二份，經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效，甲、乙各執(zhí)一份，復印件無效。

　　甲方(蓋章)乙方(蓋章)負責人簽字：

　　年 月 日 年 月 日

安全離校畢業(yè)生協(xié)議書4

　　為做好學生就業(yè)推薦工作，保障學校和學生的正當權益，解決學生就業(yè)問題，特簽訂如下合同：

　　一、甲方責任

　　1、負責提供良好的學習、生活環(huán)境及完善的教學設施；

　　2、按國家相關專業(yè)課程設置要求安排課程，并配置相關專業(yè)教師授課；

　　3、在乙方畢業(yè)前三個月或畢業(yè)后三個月，負責將畢業(yè)生推薦到______相關單位工作。

　　二、乙方責任

　　1、嚴格遵守國家法令和學校的各項規(guī)章制度；

　　2、學完本專業(yè)規(guī)定全部課程，全部科目考試合格，道德操行評分合格；

　　3、服從學校管理和工作安排。

　　三、待遇及費用

　　1、學校保證所推薦的.單位試用期間每月總收入不少于_______元；

　　2、學生在前五個學期綜合測評總成績排在學校前十名者，或連續(xù)兩年被評為優(yōu)秀學生干部者，優(yōu)先推薦就業(yè)并免交就業(yè)推薦費，其余學生在最后一學期需另交納就業(yè)推薦費_________元；

　　3、面試期間學生的差旅費、住宿費由學生本人負責，學校不給予補貼；

　　4、無須學校推薦就業(yè)的學生，可退還就業(yè)推薦費。

　　四、違約及責任

　　1、乙方符合推薦就業(yè)的各項條件并同時需要學校推薦的，而甲方不能給予推薦就業(yè)，甲方退回乙方所交學費；

　　2、乙方在校就讀期間，出現(xiàn)以下情況之一者，甲方不予推薦就業(yè)，由乙方自謀職業(yè)：

　�。�1）未能通過甲方組織的全部課程考試；

　�。�2）有打架、斗毆或其它嚴重違紀行為、影響惡劣；

　　（3）受記過或以上處分（被撤消處分除外）；

　�。�4）未按甲方規(guī)定交清學、雜費，就業(yè)推薦費或其他所欠費用者，或中途退學、轉(zhuǎn)學。

　　3、乙方有下列情形者，學校不再安排就業(yè)：

　�。�1）不服從學校安排或?qū)W校通知面試而不到達三次者；

　�。�2）學校安排成功，學生已同意就業(yè)而不上班者；

　�。�3）就業(yè)后無正當理由自己辭職或因主觀原因被單位辭退者。

　　五、其它約定

　　1、學生一經(jīng)報名交費，如因?qū)W生本身原因中途退學或被學校開除，學校一律不退費。

　　2、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，同具法律效力。

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